上班時段 |
0900-1800 |
學歷要求 |
大學以上,資訊工程相關,人力資源相關 |
薪資待遇 |
面議 |
休假制度 |
周休二日 |
公司福利 |
一、優渥福利
公司經營績效及專業技術已備受肯定 , 而穩定成長是全體員工一致努力的成果 , 為此我們提供優渥的待遇及獎金 , 並且有完
善的人事激勵及升遷制度。
- 年終獎金。
- 三節禮券、健檢、結婚禮金、喪葬慰問金、旅遊補助 。
二、悠活工作環境
提供員工舒適安全的工作環境是我們的責任,唯有良好的環境才能讓全體職員在無憂無慮中求發展。
- 遵循職安法令,提供安心與安全的工作環境。
- 溫和明亮的辦公空間。
- 隨時注重廠房的安全衛生以提供員工清潔舒適的環境。
- 完善的消防設施。
- 員工停車場。
- 安全親切的警衛人員。
三、員工關懷
員工是企業重要資產,國巨致力於營造完善的溝通管道及快樂和諧工作環境。 未來還會有更多樣化的員工福利及溝通管道。
- 社團活動補助。
- 健康檢查及醫護講座。
- 多樣化用餐選擇。
- 優質便利的員工餐廳與福利社。
- 暢通的溝通管道:勞資會議、 廠長信箱、員工熱線。
四、學習發展
提供員工執行工作所需的技術、能力、知識、態度的學習過程,以增進員工目前工作之績效。
- 專業課程 - 透過實體訓練課程,強化每個職涯階段應具備的專業知識。
- 內外訓制度 - 每位員工皆可透過多元發展途徑提升其專業能力。
- 內部,包括在職訓練、工作輔導、工作調動、講座…等
- 外部,可參加專業研習、訓練機構之短期訓練課程等
(三) 管理訓練 - 致力提升主管人員管理的能力,協助瞭解遴選最適合的人才、強化績效管理技巧,並配合運用激勵工具,提
升團隊績效 。 |
工作地點 |
新北市新店區 |
上班日期 |
不限 |
聯絡人 |
人力資源處-范小姐(Ivy Fan) |
連絡E-Mall |
ivy.fan@yageo.com |
需求條件 |
工作內容:
- Troubleshoot users' HR/BPM & MM/WM daily operation problem.
- Support Global IT on HR/BPM & MM/WM migration and roll-out.
- Report immediate problem to IT Service and Operations Director.
- Manage and maintain YAGEO’s technology and process.
- Provide a point of escalation for internal and external customers to escalate issues relating to the services provided.
- Maintain weekly project/task tracking.
其他條件:
- 3 years in technical and user support role.
- SAP HR/BPM MM/WM Process setting experience.
- SAP ABAP / Payroll / BPM experience.
- Patience and communication skills.
- Working within Global team.
- English (Listening/ Speaking/ Reading/ Writing: Medium)
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Job Information
Status: Open
Job type: Full Time
Salary: Negotiable
Publish date: 09 Mar 2022
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